Si eres empresario o autónomo y buscas ampliar tu equipo, seguro que te interesa conocer las subvenciones para contratación.
En este artículo, incluimos el último webinar organizado por Grupo2000 donde te explicamos todas las ayudas disponibles para contratación, cómo acceder a ellas y qué requisitos debes cumplir.
Además, te regalamos un eBook gratuito, donde encontrarás un resumen de todas las ayudas disponibles para contratación, organizadas por comunidad autónoma, junto con el contacto de asesores y consultores que pueden ayudarte a gestionarlas.
Índice con marcas de tiempo
[00:00] Introducción al webinar y objetivos
[05:20] Tipos de subvenciones para contratación
[12:45] Bonificaciones en contratos laborales
[20:15] Subvenciones por comunidad autónoma
[27:30] Cómo solicitar estas ayudas
[35:00] Preguntas frecuentes y cierre
Tipos de subvenciones para contratación
Existen diversas subvenciones destinadas a fomentar el empleo, adaptadas a distintos perfiles de trabajadores y situaciones empresariales. Algunas de las más relevantes incluyen:
Subvenciones para la contratación de jóvenes: incentivos para empleadores que incorporen talento joven mediante contratos de formación en alternancia. Un ejemplo de estas ayudas puede ser la ayuda Lehen Aukera del País Vasco o la ayuda de Canarias para jóvenes desempleados.
Ayudas para la contratación de mayores de 45 años: programas específicos para fomentar la inserción laboral de este colectivo. Un ejemplo es el Programa Plus de Cataluña para contratar mayores de 30 años.
Subvenciones para colectivos vulnerables: incentivos para contratar personas con discapacidad, parados de larga duración o víctimas de violencia de género. Por ejemplo, esta subvención de Islas Baleares para contratar personas con discapacidad.
Bonificaciones en contratos laborales
Además de subvenciones directas, existen bonificaciones en las cuotas de la Seguridad Social para determinados contratos. Algunas de las más destacadas son:
Contrato de formación en alternancia: reducción del 100% de la cuota empresarial a la Seguridad Social en empresas de menos de 250 trabajadores.
Bonificación por conversión de contratos temporales en indefinidos: ayuda económica para las empresas que fomenten la estabilidad laboral.
Incentivos para la contratación de personas con discapacidad: bonificaciones de hasta 4.500 euros anuales por trabajador.
Subvenciones por comunidad autónoma
Cada comunidad autónoma gestiona sus propias ayudas para fomentar el empleo. Algunas de las más destacadas en 2025 incluyen:
Madrid: Programa Impulsa, que ofrece hasta 6.000 euros por cada contrato indefinido.
Cataluña: Ayudas para la contratación de jóvenes inscritos en Garantía Juvenil.
Andalucía: Subvenciones de hasta 8.000 euros para la contratación de desempleados de larga duración.
Es importante consultar las convocatorias vigentes en cada región, ya que las condiciones pueden variar.
Cómo solicitar estas ayudas
Para acceder a las subvenciones para contratación, es fundamental seguir estos pasos:
Identificar la ayuda adecuada: evaluar qué programa se ajusta mejor a las necesidades de la empresa.
Revisar requisitos y documentación: cada subvención exige un conjunto específico de requisitos y trámites.
Realizar la solicitud dentro del plazo: muchas ayudas tienen plazos limitados, por lo que es clave planificarse bien.
Justificar la contratación: en algunos casos, se requiere demostrar que el nuevo empleado cumple con los criterios establecidos.
Conclusión
En FANDIT, facilitamos el acceso a todas estas subvenciones. Si buscas apoyo para acceder a subvenciones para contratación, contacta con nosotros y te ponemos en contacto con un asesor especializado en estas ayudas sin compromiso.
Soy Juan Francisco, abogado y economista.
Dejé de trabajar como asesor para ayudar a democratizar el acceso a las subvenciones. Interesado en tecnología, finanzas y fiscalidad.
